ALA le invita a asistir al Día Nacional de la Sanación Racial 2025: Transformando Comunidades Colectivas con Prácticas de Salud Mental, un panel de discusión virtual compuesto por miembros de comités de ALA, socios y representantes de mesas redondas, el 21 de enero de 2024 a las 3:00 p.m. CT. Este panel está organizado por la Oficina de Diversidad, Alfabetización y Servicios de Extensión (ODLOS). Moderados por un profesional de la salud mental, los líderes de las divisiones de ALA dedicarán una hora a responder preguntas sobre sus perspectivas y experiencias en relación con la sanación racial y la equidad.
Un Círculo de Sanación Racial es un espacio compasivo de conversación y escucha para que personas de todos los orígenes compartan sus historias y experiencias con el racismo y la discriminación. Juntos aprenderemos unos de otros y reflejaremos nuestra humanidad común. Este círculo es una serie del Bladensburg Social Equity Commons.
La Asociación Americana de Bibliotecas le invita a asistir al Día Nacional de la Sanación Racial 2024: Creando Espacio para Reflexiones Compartidas, un panel de discusión virtual compuesto por miembros de comités de ALA, socios y representantes de mesas redondas, el 16 de enero de 2024, a las 4:00 p.m. CT. Nuestros panelistas dedicarán una hora a responder preguntas sobre sus propias perspectivas y experiencias relacionadas con la sanación racial y la equidad. ALA espera que considere asistir como parte de su reconocimiento del Día Nacional de la Sanación Racial.
Las Bibliotecas Universitarias de la Universidad de Nebraska-Lincoln participan en el Día Nacional de Sanación Racial 2024 como parte de nuestro camino hacia el antirracismo, la equidad racial, la comprensión y la justicia. Tratamos de reflexionar y comprometernos unos con otros para buscar una comprensión más profunda, la conexión y la curación con nuestros colegas y la comunidad. Invitamos a nuestra facultad y personal a traer su almuerzo y el Comité de Diversidad e Inclusión traerá deliciosas galletas y reflexivos temas de conversación para poner en marcha nuestros esfuerzos DEI para el año.